Cara de pau

Diante da previsão de um número crescente de processos trabalhistas em 2016, uma empresa aproveitou para dar dicas (aqui) de como evitar processos no “país do vale tudo”. Algumas das dicas:

“A boa relação com sindicatos e conhecimento da legislação trabalhista é essencial para encontrar boas saídas e não abalar a relação entre patrão e empregado”;

“Exames admissionais bem feitos já minimizam, e muito, os processos. Os exames clínicos complementares e os monitoramentos devem ser feitos conforme os riscos aos quais os funcionários serão expostos”;

“Divida o máximo de informações possíveis com todos os funcionários, principalmente os resultados alcançados, e escute o que eles tem a dizer e a sugerir para atravessar este momento de crise”. Passa Palavra